ด้วยคำกล่าว “Survive Now, Sustain Future” แสดงให้เห็นภาพว่า การพยุงธุรกิจให้อยู่รอดในปัจจุบัน ต้องเตรียมตัวสำหรับอนาคตด้วย ซึ่งองค์กรจำเป็นต้องลงทุนในด้านของการพัฒนา ไม่ว่าจะเป็นอุปกรณ์ ระบบสารสนเทศ เทคโนโลยี และทุนมนุษย์ประกอบกัน โดยเฉพาะคนที่เป็นแหล่งความรู้ เป็นผู้ที่สามารถขับเคลื่อนปัจจัยต่างๆ ย่อมต้องได้รับการเพิ่มพูนทักษะเพื่อการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ และรับมือได้กับทุกการเปลี่ยนแปลง จึงจะสามารถนำพาองค์กรไปสู่ความมั่นคงได้อย่างยั่งยืน ในหนังสือเล่มนี้ ได้พูดถึงยุค Next Normal หรือที่เรียกว่า ยุคสมัยแห่งความปกติถัดไป นั่นคือ วิถีชีวิตหลังจากยุค New Normal ซึ่งเป็นความท้าทายใหม่ที่มีอิทธิพลต่อความอยู่รอดและยั่งยืนขององค์กรอย่างมาก บุคลากรทุกภาคส่วนต้องร่วมมือ ร่วมใจ เรียนรู้ พัฒนา และมีความพร้อมที่จะมุ่งสู่เป้าหมายเดียวกันอยู่เสมอ และแน่นอนว่าผู้ที่คร่ำหวอดอยู่ในวงการ HR มายาวนานอย่างคุณชุติมา สีบำรุงสาสน์ Chief Human Resources Officer บริษัท กัลฟ์ เอ็นเนอร์จี ดีเวลลอปเมนท์ จำกัด (มหาชน) ซึ่งได้พูดถึงบทบาทของ HR ไว้อย่างน่าสนใจ เกี่ยวกับการดูแลองค์กรเพื่อก้าวผ่านยุค Next Normal ไปอย่างมั่นคง